San Bartolomé de Tirajana desmantela los servicios básicos municipales
Nueva Canarias exige al alcalde que antes de continuar con los recortes elimine las compatibilidad a 5 de sus concejales, los cargos de confianza y reduzca el salario de los concejales un 20% y suprima la paga de NAVIDAD, lo que supondría al ayuntamiento un ahorro mensual de 52 700 Euros.
El grupo municipal de Nueva Canarias en San Bartolomé de Tirajana acusa al gobierno dirigido por el alcalde del Partido Popular Marco Aurelio Pérez, de desmantelar los servicios básicos municipales. El ayuntamiento está llevando a cabo un expediente de regulación de empleo encubierto.
La política de personal de la administración municipal se basa en la actualidad en el secretismo y en implantar el miedo a los trabajadores municipales, los cuales se muestran reacios a las actuaciones que está llevando a cabo el gobierno municipal.
A los ya conocidas eliminación del “Servicio de Atención a las Víctimas del delito” ( 3 trabajador@s), el “Servicio de atención a las víctimas y familiares del Cáncer” ( 2 trabajador@s) , el “Servicio de Atención temprana” ( 6 trabajador@s) , el “Servicio de prevención a Drogodependientes” ( 4 trabajador@s) tienen previsto unirse según ha conocido esta organización y ateniéndose a las declaraciones del concejal del personal de RR.HH del ayuntamiento D. Manuel Vargas Gallego, todos aquellos servicios que no esté obligada a prestar la administración municipal y aquellos que estén subscritos a convenios o subvenciones, por lo que a partir del mes de septiembre y aprovechando la restructuración horaria del personal municipal, se anuncian nuevos despidos y la eliminación de más servicios que hasta hoy viene prestando la administración municipal .Entre ellos, el “ Centro de Atención a la Mujer” ( 6 trabajad@s) y parte del “Servicio de atención a Menores”. Además, el alcalde estudia la privatización del servicio de guarderías municipales lo que supondría una disminución de servicios, una reducción del personal y el empeoramiento de las condiciones laborales de los trabajadores.
Los recortes y ajustes no solo afectan a los servicios sociales municipales sino que, además, se están realizando recortes en otros departamentos municipales. Con lo que el grado de descontento de los trabajadores debido a los recortes, el miedo al despido añadido a la actitud soberbia y de indiferencia del gobierno del PP/AV irá creciendo durante los meses venideros.
El grupo municipal de Nueva Canarias propone al ayuntamiento del PARTIDO POPULAR/AGRUPACIÓN DE VECINOS una serie de medidas de ahorro al gobierno municipal:
1. Eliminar la COMPATIBILIDAD RESIDUAL de 5 de sus concejales que a día de hoy tiene un doble sueldo, el del ayuntamiento y el de su labor profesional. Ahorro 30.000 €uros
2. Eliminar LOS CARGOS DE CONFIANZA, lo que le supondría un ahorro mensual de 15.000 €.
3. Reducción del salario del alcalde y concejales un 20%, lo que le supondría un ahorro mensual de 7700 €. Supresión de la paga de Navidad. 28000€ de ahorro
La ejecución de estas medidas de ajuste al grupo de gobierno y cargos de confianza propuestas por el grupo municipal de Nueva canarias, le supondría al ayuntamiento el ahorro aproximado de 52.700 mensual y una ahorro de 344. 200 €uros de ahorro de aquí a final de año.
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